CV'NİZ NASIL OLMALI

  • © 2014 MANPOWER İNSAN KAYNAKLARI LTD ŞTİ. TÜM HAKLARI SAKLIDIR.

  • CV'NİZ DÜRÜST VE İLGİ ÇEKİCİ OLMALI

    Yetkinliklerinizin hak ettiği pozisyonları almak için potansiyel işverenlerinize doğru mesajları iletmeniz önemlidir. Sahip olduğunuz becerileri şirketlerin gereksinimlerine uygunluğunu anlatan CV’niz, sizin en önemli belgenizdir. CV’nizi aradığınız işe uygun olarak hazırlıyor olmanız önemlidir ayrıca geçmiş deneyimleriniz ile ilgili olarak dürüst olmalısınız.
  • CV İÇERİĞİ

    Teknik becerileriniz ve iş deneyiminiz hakkında kısa, öz ve gerekli bilgiler içeren, profesyonelce hazırlanmış bir CV, yüz yüze önemli bir görüşme yapmanızda önemli rol oynar. Mükemmel bir CV’yi oluşturan unsurları tanımlamak imkansız olsa da, CV’nizi hazırlar iken aşağıdaki noktaları dikkate almanızı öneririz.
  • CV'NİZ KISA VE ÖZ OLMALI

    İdeal CV iki sayfadan uzun olmamalıdır. Kendinizle ilgili her şeyi (profesyonel ve kişisel açıdan) yazın, sonra en önemli noktalara odaklanarak kısaltın. Ancak, önemli bilgileri çıkarmayın ve var ise çalıştığınız teknik ortamların ayrıntılarını ve kullandığınız araç türlerini dahil edin.
  • KOLAYLIKLA OKUNABİLMELİ

    CV’niz anlaşılır ve okunması ne kadar kolay olursa, ilgi çekme olasılığı da o kadar yüksek olur.
  • KRONOLOJİSİ MANTIKLI OLMALI

    CV’nizde başlıklardan yararlanın. Örneğin, Kişisel Bilgiler, Eğitim, İş Geçmişi gibi. Okuyucu ne yaptığınızı keşfetmek için CV’nizi incelemek zorunda değildir. Ters kronoloji bilgileri yerleştirmek için en iyi sıralama yöntemidir. En son deneyime en fazla yer ayrılmalıdır.
  • ÖZET OLMALI

    Başvurduğunuz görevle ilgili olarak, CV’nizin en başında yer alan, beceri ve deneyimlerinizle ilgili kısa bir özet, işverenin söz konusu görev için uygun olup olmadığınız hakkında hızlı bir fikir edinilmesine olanak verir. Tüm dilleri ve teknik ortamları, onları ne kadar süreyle kullandığınızı belirterek veya bir derecelendirme sistemi ile birlikte listeleyin.
  • BOŞLUK BIRAKMAYIN

    İş geçmişinizde boşluklar veya tuhaf görünebilecek iş değişiklikleri varsa, açıklayın. CV’nizin yanıt vermekten çok soru işareti yaratmasına izin vermeyin.
  • DÜRÜST OLUN

    Olabildiğince objektif davranın ve kendinizi ne gizleyin ne de göklere çıkartın. Yeteneklerinizi ve deneyiminizi bilen bir üçüncü kişiden tarafsız görüş isteyin.
  • BAŞARILARINIZI SERGİLEYİN

    Yetenek ve niteliklerinizin yanı sıra başarılarınızı da listeleyin. Olumlu ifadeler kullanın.
  • İLGİ ÇEKİCİ OLUN

    İş dışında ilgi alanlarınızdan ve hobilerinizden de bahsedin, ama bunu kısa tutun.
  • ÜÇÜNCÜ AĞIZDAN YAZIN

    CV’nizi olabildiğince üçüncü kişi ağzıyla yazın.
  • KONTROL EDİN

    CV’nizi kontrol edin, tekrar gözden geçirin ve ikinci bir şahıstan yazım ve gramer hatalarını kontrol etmesi için yardım alın.
  • REFERANSLAR

    Referans olarak bağlantı kurulacak kişileri açıkça belirtmeyin – ‘istenildiği takdirde sağlanır’ ifadesini kullanın.
  • CV’NİZİ GÜNCELLEYİN

    İş arasanız da aramasanız da, her altı ayda bir CV’nizi güncelleyin.
  • CV ŞABLONU

    Bir CV’nin tek bir ideal formatı yoktur. CV’niz daima başvurduğunuz pozisyona uygun olarak düzenlenmelidir. En uygun sayfa düzeni, vurgulamak istediğiniz bilgilere bağlı olarak değişecektir.